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Opportunité d’emploi > Technicien.es en réparation de portes de garage commerciales/industrielles

Nous recherchons des installateurs avec expérience et des apprentis pour assurer la relève.

Salaire

Selon la convention CCQ

Type de poste

  • Temps plein
  • Permanent
  • Disponibilité pour le service d’urgence (soir et fin de semaine), en rotation (taux double, heures minimum par appel)

Description du poste

Nous cherchons présentement à combler plusieurs postes avec des niveaux d'expériences variés. Nous couvrons principalement la grande région de Montréal et les Laurentides.

Venez bâtir votre carrière avec la meilleure équipe de l’industrie ! Si vous détenez des aptitudes au travail manuel et une connaissance mécanique variée, votre candidature nous intéresse !

Nous offrons un cadre de travail flexible, un horaire stable, un environnement de travail convivial, axé sur la coopération, la communication et le respect.

Dans le cadre de votre travail, vous aurez à procéder à la réparation et l’entretien des équipements suivants:

  • Portes de garage sectionnelles
  • Ouvres-porte
  • Portes à enroulement coupe-feu
  • Portes à enroulement rapide
  • Équipements de quai de chargement

Formation

  • Avoir compléter le niveau d'étude secondaire 3
  • Atout: Formation complétée d’électromécanicien
  • Atout: Formation de travail en hauteur
  • Atout: Formation conduite de chariot élévateur

Chaque technicien apprenti est jumelé à un coéquipier, choisi selon son niveau de compétence et son expérience, afin d'offrir un environnement de travail sécuritaire et axé sur la formation continue.

Compétences/aptitudes

  • Assiduité et ponctualité
  • Capacité à travailler en équipe
  • Polyvalence
  • Débrouillardise
  • Sens élevé du service à la clientèle, approche courtoise
  • Endurance physique
  • Habilités manuelles
  • Aisance pour le travail en hauteur (échelles, plateformes élévatrices et nacelles)
  • Détenir un permis de conduire valide
  • Atout: Détenir ses cartes de compétences en construction: Charpentier-menuisier ou Monteur-mécanicien (vitrier).

Avantages

  • Travail varié et stimulant
  • Programme de formation supervisé
  • Tout ce que la CCQ offre
  • Possibilité de contribuer à un REER collectif
  • Activités sociales
  • Possibilités d’avancement selon les aptitudes
  • Emploi 12 mois par année

Détails supplémentaires

Nous sommes à la recherche de candidats(es) sans carte de compétence en construction ou avec carte de compétence CCQ.

Nous sommes disposés à faire les démarches pour obtenir vos cartes de compétence en construction (CCQ) une garantie d'emploi de 150hr et à la détention des préalables scolaires.

Contacter :

Bessy Bakos
bbakos@jpr.ca
450-661-5110 ext 262

 IMPORTANT: Le masculin inclut le féminin et est utilisé sans discrimination afin d’alléger le texte seulement.

Technicien.es en réparation de portes de garage commerciales/industrielles

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Limité à 256 Mo.
Types autorisés : pdf, doc, docx, jpg, png.

Qui sommes-nous

Les Portes JPR est une entreprise familiale dynamique. Nous sommes le plus gros employeur au Québec dans le domaine des portes de garage, mais offrons une ambiance et une approche à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens…et les portes !

Axée sur les personnes et le travail d’équipe, nous croyons que les gens formidables accomplissent de plus grandes choses tous les jours.

Nous sommes à la recherche de personnes passionnées et motivées qui sont enthousiastes et prêtes à relever de nouveaux défis. Vous aurez l’occasion de devenir un expert dans notre industrie.

Si vous êtes une personne motivée, axée sur les résultats, qui poursuit des objectifs et de grands rêves, rejoigniez notre équipe !